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产生"请假耻辱"可能源于社会的竞争压力和职业文化的影响。 1. 社会竞争压力:在竞争激烈的社会环境中,许多人为了保持竞争力和工作表现良好,不愿意休假或请假。他们可能担心请假会给他们的职业形象带来负面影响,让人觉得他们没有投入工作或减少工作效率。 2. 职业文化:一些职业或组织中,可能存在强调工作奉献或"加班文化"的观念。在这种文化氛围下,休假或请假被视为缺乏专业精神或对工作不够投入,甚至被认为是一种懒散的表现。 这种"请假耻辱"的出现,有可能导致员工不敢请假、不敢休息,从而对身体和心理健康产生负面影响。因此,为了维护个人健康和工作生活的平衡,理性看待请假和休假,并提倡与接受有助于改变这种观念。
临行前,父亲红了眼眶,叮嘱道:“要积极适应部队生活环境,尽快实现从大学生向合格军人的转变。,“新建的水窖能储存50立方米的水,够车站职工用20多天。
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